BATERIA DE RIESGO PSICOSOCIAL FONDO DE RIESGOS LABORALES - UNA VISIóN GENERAL

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Estos factores se abordan desde dos aspectos: la ficha de datos generales para conocer las características del trabajador en su concurrencia social y ocupacional y el cuestionario de estrés para identificar sintomatología.

“La justicia de esta Corporación ha reiterado que las circulares de servicios son susceptibles de ser demandadas cuando las mismas contengan una decisión de la autoridad pública, capaz de producir enseres jurídicos y puedan, en consecuencia, tener fuerza vinculante frente al administrado, pues de no ser Ganadorí, si la circular se limita a reproducir lo decidido por otras normas, o por otras instancias, con el fin de instruir a los funcionarios encargados de ejercitar determinadas competencias, entonces, la circular no será un acto susceptible de demanda.”

El objetivo que se persigue es el de establecer si hay o no riesgos psicosociales, tanto en el plano intralaboral, como en el extralaboral, y determinar qué nivel alcanzan. Los niveles son: sin riesgo o riesgo despreciable, riesgo medio, riesgo alto o riesgo muy stop.

Su propósito es diagnosticar y evaluar los riesgos que inciden en el bienestar psicológico y batería de riesgo psicosocial documento físico de los trabajadores, abarcando desde el estrés laboral hasta las complicaciones derivadas de extensas jornadas de trabajo.

Recompensas y reconocimientos: Medición de la Honradez percibida en cuanto a los beneficios obtenidos por los trabajadores.

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